CFRA accompagne le développement des compétences professionnelles en Afrique francophone : du collaborateur en reconversion au dirigeant stratégique, de l'agent de terrain au comité de direction. Une offre structurée par domaines et par niveaux, pensée pour répondre aux besoins concrets des organisations et des professionnels du continent.
26 domaines couvrant l'ensemble des fonctions stratégiques des organisations publiques et privées d'Afrique francophone.
Passation DAO/DP, FIDIC, PPP, OHADA, audit, e-procurement, bailleurs
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Budget-programme, CDMT, IPSAS, dette, recettes fiscales, audit interne
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Leadership stratégique, conduite du changement, performance, négociation
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Fondamentaux projet, cycle de projet, risques, agile, suivi-évaluation, planification
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Analyse financière, SYSCOHADA, contrôle de gestion, audit interne, LCB-FT
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Droit du travail, recrutement, GPEC, paie, évaluation, qualité de vie au travail
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